2023 ve 2024 yılları arasında yaklaşık 71.000 IT pozisyonu kaybedildi ve sektör zorlu ekonomik koşullar, jeopolitik gerilimler ve süregelen beceri eksiklikleriyle boğuşmaya devam ediyor. Janco tarafından yapılan bir araştırma, eğilimin yavaşça iyileştiğini, 2023’te 48.600 kayıp işe karşılık 2024’te 22.300 olduğunu belirtiyor, ancak gerçeklik, IT işlerinin giderek zor alınıp korunması olduğunu gösteriyor. Pandemi sonrası bütçe kesintileri ve esnek çalışma modelinin sona ermesini işaret eden ofise geri dönüş emirleri gibi çalışma rutinlerindeki değişimler tarafından şiddetlendirilen teknoloji sektöründeki genel bir işten çıkarma trendini yansıtan haber, teknoloji sektöründeki geniş kapsamlı bir işten çıkarma trendini yansıtıyor.

2025 yılının sadece iki haftası dolmadan layoffs.fyi sektörde neredeyse 1.400 işten çıkarmanın takip edildiğini bildirdi. 2024 yılında 152.000 IT rolü ortadan kaldırıldı, 2023’te 264.000’e kıyasla. Gelişmiş yapay zeka modelleriyle başa çıkabilen geliştiricilere olan büyüyen ihtiyarın yanı sıra, teknolojinin sıkıcı ve tekrarlayan görevleri ele alabilme yeteneği nedeniyle birçok işgücünü zayıflattığı ve dünya çapında bilgi işçilerini tehdit ettiğine dikkat çekildi.

Daha küçük ve orta ölçekli şirketlerin şu anda AI ve siber güvenlik becerilerine sahip çalışanları aradığı göz önüne alındığında, IT alanında işe alım çabalarını öncülükle sürdürdüğü görülüyor.

Teknik sektör için haber iyi olmayabilir, ancak CompTIA son zamanlarda Aralık 2024’te teknik işsizlik oranlarının %2’ye düştüğünü, 13 ayın en düşük seviyesine gerilediğini bildirdi. Bu, tüm sektörlerdeki ABD ortalaması olan %4,1’e kıyasla oldukça olumlu bir durum olarak karşımıza çıkıyor. Ağ destek uzmanları, teknik destek uzmanları ve bilgisayar programcıları, geniş kapsamlı bir üniversite diploması gerektirmeyen en çok talep gören pozisyonlar arasında yer aldı.

Geleceğe bakıldığında, AI ve siber güvenliğin öncülük ettiği şeylerin bundan sonrasında etkili olmasını bekleyebileceğimiz uzmanlar, kariyerlerini güvence altına almak isteyen çalışanların, bu alanlarda becerilerini geliştirmeyi düşünmeleri gerekmektedir. Öğrenmeye yeni beceriler eklemek için en iyi çevrimiçi öğrenme platformlarına göz atabilir ve güvenle iş bulabileceğiniz en iyi iş siteleri ve en iyi işe alım platformları listesini inceleyebilirsiniz. Yapay zeka muhtemelen birçok yeni iş yaratabilir ve özellikle bu işlerin güvende olması bekleniyor. (The Register aracılığıyla)