200 İngiltərə şirkəti, 4 günlük iş həftəsini tətbiq etməyə razılaşıb. Bu addım dünya əhalisi arasında uğurlu sınaqların nəticəsində gəlir. Bu, iş produktivliyini artıracağı və işçilərin yaxşı olmasını təmin edəcəyi gözlənilir.

5,000 şanslı işçilər üçün, dördgünlük iş həftəsi bir addım daha yaxınlaşıb. 4 Day Week Kampaniyası 200 şirkətin artıq işçilərin maaşında itkisi olmadan daimi dördgünlük iş həftəsini qəbul etdiyini açıqlayıb. Bu söz verilənlərin tərkibində fərqlənən sektorlərdə təmsil var, 18 Sənət və Dizayn şirkəti, yanında Mühəndislik və İstehsal (12), İşə Qəbul və İK (12), Əyləncə (9), Hesablama, Bank və Maliyyə (8) və Mülkiyyə İnkişafı, Ərazi və İnşaat (6) hamısı razılaşıb.

Qazan-qazan
2024-cü ildə texnalogiya şirkətləri arasında trend tez hazırlanmış işə qaytarma əmrini çıxartmaqla əvvəldən gizli idi, lakin 4 günlük iş həftəsi təşəbbüs mensubları bu dəyişikliyi “qazan-qazan” şəklində adlandırır, işəgötürənlər üçün artan produktivlik və daha məmnun və istirahətli işçilər. Əslində, Cənubi Cambridgeshire Şəhər Şurası siyasəti əmrə yetirib, və ikinci cür işləyən 600-dən çox işçisi var və şura iddia edir ki, bu xidmətləri ən yaxşı duruma gətirdi. Bütün tərəfdən işləyir.

Birinçi rəqəmsal məlumat platformalarının istifadəykənliyində bir nöqsanlıq olduğunu deyərək işləmə müdrik təşkilatları Təlim AL partiyası bu günə qədər bu hissəyə AI-ni artırmaq üçün dövrə dönüb, lakin tədqiqatlar şirkətlərin işçilər arasında yanğınlıq və stres səviyyələrini aşağı salaraq artan performans və effektivliyə yarandığı sübut etdi.
“Britaniya işçiləri Avropada ən uzun tam iş saatlarına sahibdir, lakin hələ də ən az effektiv iqtisadiyyatımız var”, deyərək kampaniya qrupu deyir. “Dördgünlük iş həftəsi cəmiyyəti ümumiləşdirməyə də yararlıdır. Məişəti iş günü 32 saat zərardan məhrum etməklə Birləşik Krallığın karbon batalını illik 127 milyon tonna qədər azalta bilər.”Əzgə azarkeçə, Panasonic 2022-ci ildə yapon məşğullarına olan təzyiqi azaltmaq məqsədilə dördgünlük iş həftəsi etibarən təcrübə etdi. Hibrid işin uğurlu və populyarlığı nəzərdən keçərək, dördgünlük iş həftəsi doğal növbəti addım olabilir.